“un bilan de competences, c’est Redonner du sens à votre vie professionnelle.”
VOUS ETES UN PARTICULIER
Vous souhaitez :
Etre accompagné pour faire germer et mûrir un projet professionnel,
Valider la pertinence d’un nouveau projet,
Explorer de nouvelles pistes d’orientation à donner à votre parcours.
Un Bilan de compétences permet d’analyser ses compétences personnelles, professionnelles, ses aptitudes, ses motivations et ses valeurs afin d’être en cohérence avec ses aspirations profondes.
VOUS ETES UNE ENTREPRISE
Vous souhaitez pour vos collaborateurs :
Développer la performance de votre entreprise en prenant en compte leurs compétences,
Les accompagner dans leur transition professionnelle,
Valider un souhait d’évolution interne à votre entreprise.
Le Bilan de compétences ou Bilan de carrière est un processus efficace dans la gestion des Ressources Humaines. Il permet de faire des choix stratégiques de plan de formation ou accompagner une réorganisation.
ET POUR CHACUN UNE …
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Un entretien exploratoire pour :
Se connaître,
Fixer des objectifs à atteindre et construire notre programme de travail.
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Se (re)définir par ses atouts, ses intérêts, ses besoins
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Plan A
Plan B…
Action
“Pendant des années, j'ai attendu que ma vie change. Mais maintenant je sais que c'était elle qui attendait que moi je change.”
Fabio Volo
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